عمالة وجدة أنكاد: توظيف 6 مناصب قبل 15 غشت 2025
تُعلن عمالة وجدة أنكاد عن فتح باب التوظيف لستة مناصب جديدة قبل تاريخ 15 غشت 2025، مما يشكّل فرصة مميزة لحاملي الشهادات والباحثين عن الاستقرار المهني في القطاع العمومي. تأتي هذه الخطوة في إطار تعزيز الموارد البشرية بالإدارة الترابية وتحقيق أهداف النجاعة الإدارية التي تسعى إليها الجهات الحكومية على المستوى المحلي.
في هذا المقال، سنقدّم نظرة شاملة عن المناصب المطلوبة، الشروط والمعايير الواجب توفرها في المترشحين، كيفية تقديم الطلبات، بالإضافة إلى نصائح تساعدك على اجتياز مراحل التوظيف بنجاح.
جدول محتويات:
السياق العام للتوظيف في عمالة وجدة أنكاد
يُعتبر قطاع الإدارة الترابية من أبرز القطاعات التي تحظى باهتمام الحكومة المغربية ضمن جهود إصلاح الإدارة العمومية وتعزيز الحكامة الترابية. وتلعب العمالات دوراً محورياً في تفعيل السياسات العمومية على المستوى المحلي.
في هذا السياق، أعلنت عمالة وجدة أنكاد عن فتح مباراة لتوظيف 6 موظفين في تخصصات مختلفة لسد الحاجيات الضرورية وتخفيف العبء على الأطر الحالية. ويُنتظر من هذه التوظيفات أن تُسهم في تحسين الخدمات الإدارية المُقدَّمة للمواطنين.
مباراة توظيف بعمالة إقليم الناظور 2025 – 130 منصب
تفاصيل المناصب المتاحة في عمالة وجدة أنكاد
حسب الإعلان الرسمي المنشور على الموقع الإلكتروني للوظيفة العمومية، فإن المناصب الستة تتوزع على النحو التالي:
1. متصرف من الدرجة الثانية (منصب واحد)
– التخصص المطلوب: القانون العام أو العلوم السياسية
– الشروط: شهادة الماستر أو الماستر المتخصص أو ما يعادلها
– المهام: إعداد التقارير القانونية، متابعة الملفات الإدارية، المساهمة في إعداد المشاريع التنظيمية.
2. مهندس دولة من الدرجة الأولى (منصب واحد)
– التخصص: الهندسة المدنية أو الطبوغرافيا
– الشروط: دبلوم مهندس دولة في التخصص المطلوب
– المهام: تتبع مشاريع البنية التحتية، إعداد التصاميم، التنسيق مع المقاولات.
3. تقني من الدرجة الثالثة (منصبان)
– التخصص: الإعلاميات أو الأشغال العمومية
– الشهادات المطلوبة: دبلوم التقني المتخصص من أحد مؤسسات التكوين المهني
– المهام: الدعم التقني للإدارات، إعداد الوثائق والمخططات، التدخل الفني في الأوراش.
4. مساعد إداري من الدرجة الثالثة (منصبان)
– المستوى الدراسي: الباكالوريا أو ما يعادلها
– المهام: الأرشفة، تدوين المراسلات الإدارية، الدعم اللوجستيكي والكتابي داخل المقاطعات والإدارات التابعة للعمالة.
شروط الترشح لهذه المناصب
ليكون ترشيحك مقبولاً وملائماً لمتطلبات التوظيف في عمالة وجدة أنكاد، يجب أن تتوفر لديك الشروط التالية:
– الجنسية المغربية
– السن: أن لا يقل عن 18 سنة ولا يتجاوز 45 سنة حسب كل منصب
– التمتع بالحقوق الوطنية وعدم وجود سوابق قضائية
– تقديم كافة الوثائق المطلوبة داخل الآجال المحددة
عمالة إقليم تاونات : مباراة توظيف 10 مناصب
من المهم جداً أن يكون المترشح حاملاً لشهادة مطابقة للتخصص الذي يتقدم إليه، سواء كانت صادرة من جامعة مغربية أو معترف بها من طرف الدولة المغربية.
الوثائق المطلوبة لتقديم الترشيح
عملية إيداع الترشيحات تمر عبر المنصة الرسمية الخاصة بمباريات التوظيف العمومي، وتتمثل الوثائق الضرورية في:
1. طلب خطي موقّع من طرف المترشح (يتضمن الاسم الكامل، رقم الهاتف، العنوان وتخصص الترشح)
2. نسخة من بطاقة التعريف الوطنية
3. نسخة من الدبلوم أو الشهادة المحصل عليها (مع لائحة المواد إن أمكن)
4. السيرة الذاتية (CV محدث ومعزز بالخبرات والكفاءات)
5. شهادة معادلة (لخريجي المؤسسات الأجنبية)
6. ظرفان متنبران يحملان اسم وعنوان المترشح (في حالة التقديم الورقي)
طريقة الترشح والآجال المحددة
سيتم الترشح بشكل إلكتروني عبر البوابة الرسمية للوظيفة العمومية: www.emploi-public.ma، مع ضرورة احترام الشروط التقنية لتحميل الوثائق المطلوبة بصيغة PDF لا يتجاوز حجم الملف الواحد 2 ميغابايت.
آخر أجل لقبول الملفات: هو يوم الجمعة 15 غشت 2025 على الساعة الرابعة بعد الزوال، ولن يُعتد بأي ملف يرد بعد هذا التاريخ، سواء إلكترونياً أو ورقياً في حال تم السماح بذلك.
مراحل اجتياز المباراة
تمر مباراة التوظيف بعدة مراحل نلخصها على الشكل التالي:
1. الانتقاء الأولي: اعتماداً على دراسة الملفات واعتماد الشروط الأساسية
2. اختبارات كتابية: مكونة من موضوع عام (ثقافة عامة، السياسات العمومية، القانون…) وموضوع خاص حسب التخصص
3. الاختبارات الشفوية أو التطبيقية: يتم فيها تقييم قدرات التواصل، التخصص، الكفاءة الشخصية، والإلمام بمهام المنصب
تجدر الإشارة إلى أن المباريات تخضع لمراقبة صارمة لضمان مبدأ تكافؤ الفرص بين جميع المترشحين.
نصائح مهمة لتحضير ملفك بنجاح
النجاح في مباريات التوظيف لا يتطلب فقط التوفر على الشهادة المناسبة، بل أيضاً حسن الإعداد والتخطيط. فيما يلي بعض النصائح:
– تأكّد من مصداقية الوثائق التي تقدمها وتطابقها مع شروط التخصص
– خصص وقتاً لإعداد طلب خطي شخصي وواضح
– قم بتحديث سيرتك الذاتية مع إبراز المهارات واللغات والدورات
– ابدأ بالتحضير للمباراة الكتابية مبكراً، خصوصاً مكونات الثقافة العامة والتخصص
– تابع أخبار العمالة بانتظام، فقد تحصل تغييرات على تاريخ أو مكان المباراة
أهمية هذه المناصب في تعزيز التنمية المحلية
لا تقتصر أهمية هذه التوظيفات على الجوانب الإدارية فحسب، بل إنها تُعد خطوة ملموسة نحو تحقيق التنمية المجالية التي تنشدها الجهة الشرقية، وتحسين العلاقة بين المواطن والإدارة.
أطر جديدة بمهارات متنوعة تعني تسريع الأداء الإداري، النهوض بالخدمات العمومية، وتحقيق التكامل بين مختلف المصالح الولائية والجهوية.
الخاتمة
إن فتح باب الترشح لـ 6 مناصب بالوظيفة العمومية في عمالة وجدة أنكاد قبل 15 غشت 2025 يشكل فرصة حقيقية للانخراط الفعّال في خدمة الصالح العام، واكتساب تجربة مهنية مهمّة داخل جهاز إداري محوري في المملكة.
إذا كنت مؤهلاً، لا تفوّت هذه الفرصة، واستعد جيداً بملف متكامل وتحضير مدروس. فالمباريات العمومية ليست فقط وسيلة لتأمين منصب، بل بوابة للاندماج في مسار مهني يُسهم بفعالية في بناء وطن قوي ومتوازن.
