L’ANAPEC, ou Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences, joue un rôle essentiel en matière d’emploi, notamment pour les coiffeurs. Au cœur de son action, l’agence propose une assistance précieuse aux chercheurs d’emploi, en les mettant en relation avec des employeurs potentiels et en soutenant leur démarche par des conseils et des offres de formation.
‘ANAPEC a pour missions principales de :
- Prospecter et collecter des offres d’emploi dans le secteur de la coiffure.
- Orienter les demandeurs d’emploi et les aider à peaufiner leurs candidatures.
- Proposer des programmes de formation adaptés aux besoins du marché.
Ces interventions sont cruciales pour s’assurer que les coiffeurs disposent des compétences recherchées par les employeurs.
Processus de prospection et de mise en relation entre employeurs et chercheurs d’emploi
L’ANAPEC s’engage à simplifier le processus de recrutement en facilitant la rencontre entre les professionnels de la coiffure à la recherche d’un poste et les salons recherchant des talents. Le processus se déroule en plusieurs étapes :
- Inspection des offres d’emploi : l’ANAPEC collect
(La suite de l’article continuera avec la description détaillée du poste de Coiffeur-Barbier, les conditions de travail en France, les modalités de candid
Dans le monde dynamique du travail en France, les emplois disponibles pour les coiffeurs se multiplient, offrant aux professionnels du secteur des opportunités variées. Que ce soit dans des salons de renommée, des barbershops modernes ou dans le cadre de services à domicile, ces postes sont complémentaires à la demande croissante de soins capillaires de qualité.
Emplois disponibles en France pour coiffeurs
La profession de coiffeur, ou barbier, est de plus en plus prisée. Avec des rémunérations attractives, comme un salaire mensuel de 1542 euros pour certains postes, ces emplois attirent des candidats tant nationaux qu’internationaux. Les postes disponibles sont variés, et dans la plupart des cas, les employeurs recherchent des coiffeurs expérimentés ayant un diplôme de qualification professionnelle.
(6) COIFFEUR-BARBIER
PRINCIPALES RESPONSABILITES :
-Accueillir et conseiller les clients;
-Entretenir le poste de travail;
-Laver, couper, coiffer, et styliser les cheveux des clients en fonction de leurs demandes;
-Réaliser des colorations, mèches et autres traitements capillaires;
-Conseiller les clients sur les soins appropriés à leur type de cheveux (produits, entretien, etc.);
-Tailler et entretenir les barbes (tonte, rasage traditionnel, modelage);
-Assurer des Conseils sur l’entretien de la barbe, le choix des produits adaptés et des techniques de soin à domicile ;
-Réaliser des rasages à l’ancienne avec ou sans mousse, en utilisant les outils traditionnels (rasoir droit, blaireau); Maintenir une bonne relation avec les clients, les fidéliser et les conseiller sur les prestations futures;
Work place : FRANCE
Number of available positions : 6
Degrees : DIPLOMA OF PROFESSIONAL QUALIFICATION
Sex : Male
Language :
French : Bon
Complementary :
PROFIL RECHERCHE :
-Être inscrit à l’ANAPEC;
-Avoir une formation professionnelle de coiffure;
-Avoir au minimum 02 années d’expériences justifiées comme coiffeur-barbier avec la déclaration à la CNSS;
-Une expérience supplémentaire en tant que manager ou responsable de salon serait un atout;
-Avoir une bonne connaissance des techniques de coiffure et de barbier et des produits capillaires ainsi que les soins de la barbe;
-Savoir lire, comprendre et parler le français;
-Avoir un Excellent sens du contact et de l’écoute;
-Avoir le dynamisme, la ponctualité et l’esprit d’équipe;
-Savoir gérer son temps et être capable de travailler de manière autonome.
-Type de contrat: CDI ;
-Salaire: 1542 Euros (NET);
-Heures de travail : 35 heures par semaine;
-Billet d’avion : pris en charge par l’employeur.
Conditions
Contract : CDI
Salary : 1542 EUR /month
Transportation : No
Accommodation : No
Meals : No
Flight ticket : Yes
Complementary :
Pour soumettre votre candidature :
Si cette offre d’emploi vous intéresse et que vous possédez les qualifications requises pour le poste, veuillez déposer votre CV en Français et les copies de vos références professionnelles (Diplôme, attestations de travail et bordereau de la CNSS) à l’agence ANAPEC la plus proche.
Date limite de réception des candidatures :27/01/2025
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