الجامعة الملكية المغربية لكرة القدم توظف عدة مناصب

La Fédération Royale Marocaine de Football (FRMF) est l’association qui regroupe les clubs de football du Maroc et qui est en charge de l’organisation des compétitions nationales ainsi que des matchs internationaux de la sélection nationale.

Fondée en 1956, la FRMF compte parmi les institutions les plus importantes du pays dans le domaine du sport. Elle est affiliée à la FIFA depuis 1960 et est également membre de la CAF depuis 1966.

La FRMF a pour mission de développer le football au Maroc et d’encourager la pratique de ce sport à tous les niveaux. Elle s’attache à promouvoir les valeurs du fair-play, du respect et de l’intégrité dans le football marocain.

Fédération Royale Marocaine de Football recrute Plusieurs Profils

La Fédération Royale Marocaine de Football (FRMF) est actuellement à la recherche de nouveaux talents pour occuper différents postes au sein de son organisation. Si vous êtes passionné de football et souhaitez faire partie de l’équipe qui gère et développe le football au Maroc, voici votre chance de postuler. Voici quelques-uns des postes pour lesquels ils recrutent

Lire aussi: MAMDA-MCMA Campagne de Recrutement 2023

Administrateur Réseaux

• Formation :
  • Bac + 2
• Expériences :
  • De 3 à 5 ans

description de l’emploi

• PROFIL REQUIS :
  Bac+2/3, spécialisation informatique réseaux et systèmesMinimum 4 ans d’expérience
  COMPETENCES METIERS :
  Expertise en réseaux et systèmes, notamment les firewalls, routeurs et switching, VirtualisationMaîtrise des architecture et sécurité des réseauxConnaissance des protocoles de communication,Maîtrise des normes et procédures de sécurité informatiques et télécommunication,Connaissances éprouvées en systèmes d’exploitation, notamment Windows, Linux et UnixMaîtrise de l’anglais technique
  COMPETENCES COMPORTEMENTALES :
  IntégritéRigueurAutonomieAisance relationnelleProactivité
  MISSIONS DU POSTE :L’administrateur réseaux assure les missions suivantes :
  • L’administration, le suivi, le monitoring et la sécurité des actifs et infrastructures réseauxLe support aux utilisateurs et aux entités de la FRMF, diagnostic et résolution des incidentsLa gestion de projets et mise en œuvre des réseaux FRMFLa gestion de la relation avec les prestataires
• PRINCIPALE ACTIVITES :
L’administration, le suivi, le monitoring et la sécurité des actifs et infrastructures réseaux
• Gérer les droits d’accès, les règles de sécurité et de filtrage selon les besoins et conformément aux règles de l’artAssurer la supervision et le monitoring des composants réseau et de la qualité de service de l’ensemble du réseauRemplir un rôle d’administrateur technique des infrastructures réseaux (switching, firewalling, etc.)Installer les logiciels et les composants applicatifs relatifs à la gestion globale des réseaux,Appliquer et veiller à l’application de procédures et à l’amélioration continue des dispositions mises en placeMettre en place des tableaux de bord de suivi des performances et de la qualité du réseau (flux, filtrage, pannes, sécurité, etc.)Assurer les sauvegardes nécessaires pour maintenir la sécurité des données et le ‘recovery’ en cas de panne ou incidentMettre en place et maintenir la documentation technique, procédure de configuration et d’exploitation
Le support aux utilisateurs et aux entités de la FRMF, diagnostic et résolution des incidents
• Assister les utilisateurs (helpdesk) sur la partie réseau et poste de travail en cas de panne ou de difficultésDiagnostiquer, prévenir et résoudre les incidents, pannes et dysfonctionnements réseauxAméliorer la qualité des services réseaux rendus aux utilisateurs et établir une base de connaissances
La gestion de projets et mise en œuvre des réseaux FRMF
• Conduire des projets d’installation ou de refonte du réseau globale ou certains éléments des réseaux de la FRMFComprendre et prendre en compte les besoins et exigences des utilisateurs concernant les réseaux et les performances attenduesIntégrer de nouvelles applications afin d’améliorer les performances des réseaux ou leur gestion opérationnelleAssurer l’interface entre les équipes internes et les sous-traitants lors des projets ou chantiers réseauxVeiller à l’interconnexion entre les différents réseaux de la FRMF en respect des exigences de comptabilité et de sécurité
La gestion de la relation avec les prestataires
• Assurer le suivi opérationnel des contrats de maintenance et d’intervention avec les prestatairesProgrammer et conduire les interventions avec les prestataires dans le cadre de la maintenance ou l’exécution des projetsVeiller à l’exécution des prestations conformément au contrat et communiquer les problèmes liés à l’exécution des prestations à la hiérarchieMaintenir un tableau de bord de l’exécution des différentes prestations
Outre ses activités ordinaires, l’administrateur réseaux peut être amené à intervenir dans des activités de support et helpdesk, notamment installation et mise à disposition du matériel informatique, suivi du parc informatique, prise en charge des demandes en informatique d’une manière générale, et assistance technique. Il peut fréquemment être amené à étendre ses fonctions initiales des problématiques systèmes, virtualisation, et base de données. Il est également susceptible de prendre en charge les risques sécurité et cyber sécurité.L’administrateur réseaux peut également être appelé à assurer un service minimum d’un domaine informatique en cas d’absence inopinée ou programmée d’une ou plusieurs ressources, habituellement affectée(s) à ce domaine.

Postuler

Lire aussi: Concours de Recrutement INPPLC (52 Postes)2023

Administrateur Système

profil demandé

• Formation :
  • Bac + 2
• Expériences :
  • De 3 à 5 ans

description de l’emploi

• PROFIL REQUIS :
  Bac+2/3, spécialisation informatique systèmes et virtualisationMinimum 4 ans d’expérience
  COMPETENCES METIERS :
  Expertise en administration des systèmes Windows (Active Directory, WSUS, DHCP, Service Pack, etc.)Expertise en virtualisation et plateforme hyper convergéeMaîtrise des architecture et sécurité des systèmes d’informationConnaissance de l’installation, la configuration, le dépannage d’un parc informatiqueBonne connaissance des bases de données et de leur administration, notamment SQL Server, MySQL, etc.Connaissances éprouvées en systèmes d’exploitation Linux et UnixMaîtrise de l’anglais technique
  COMPETENCES COMPORTEMENTALES :
  IntégritéRigueurAutonomieAisance relationnelleProactivité
  MISSIONS DU POSTE :L’administrateur systèmes assure les missions suivantes :
  • Mise en place et administration des systèmes d’exploitationRéalisation des mises à jour, des sauvegardes et de la sécurité des systèmesSupport aux utilisateurs et aux entités de la FRMF, diagnostic et résolution des incidentsMaintenance et développement des infrastructures systèmeLa gestion de la relation avec les prestataires
• PRINCIPALE ACTIVITES :
Mise en place et administration des systèmes d’exploitation
• Gérer les infrastructure systèmes (installation et administration) selon les besoins et conformément aux règles de l’artAssurer la supervision et le monitoring des systèmes et des services applicatifsRemplir un rôle d’administrateur technique des infrastructures systèmes et de virtualisationInstaller les logiciels et les composants applicatifs relatifs à la gestion globale des systèmesAppliquer et veiller à l’application de procédures et à l’amélioration continue des dispositions mises en placeMettre en place des tableaux de bord de suivi des performances et de la qualité des systèmes
Réalisation des mises à jour, des sauvegardes et de la sécurité des systèmes
• Assurer les sauvegardes nécessaires des différentes applications et plateformes pour maintenir la sécurité des données et le ‘recovery’ en cas de panne ou incidentAssurer les mises à jour, mises hors service, et montées de version des serveurs en accord avec les règles définies par la Direction de la Transformation Digitale et SIRéaliser un suivi des systèmes : contrôle des systèmes de sauvegarde, d’antivirus, des éléments de sécurité
Support aux utilisateurs et aux entités de la FRMF, diagnostic et résolution des incidents
• Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs, et apporter des réponses à leurs interrogationsDiagnostiquer, prévenir et résoudre les incidents, pannes et dysfonctionnements systèmes et virtualisationAméliorer la qualité des services systèmes d’information rendus aux utilisateurs et établir une base de connaissances
Maintenance et développement des infrastructures systèmes
• Conduire des projets systèmes et virtualisation, d’installation ou de refonteMesurer et optimiser les performances du système dans ses spécificités et sa globalitéPrévenir, diagnostiquer et corriger les erreurs systèmesVeiller à prendre en charge puis remonter les différentes informations et problèmes rencontrés comme l’obsolescence, les risques de défaillance dans la sécurité, etc.
La gestion de la relation avec les prestataires
• Assurer le suivi opérationnel des contrats de maintenance et d’intervention avec les prestatairesProgrammer et conduire les interventions avec les prestataires dans le cadre de la maintenance ou l’exécution des projetsVeiller à l’exécution des prestations conformément au contrat et communiquer les problèmes liés à l’exécution des prestations à la hiérarchieMaintenir un tableau de bord de l’exécution des différentes prestations
Outre ses activités ordinaires, l’administrateur systèmes peut être amené à intervenir dans des activités de support et helpdesk, notamment installation et mise à disposition du matériel informatique, suivi du parc informatique, prise en charge des demandes en informatique d’une manière générale, et assistance technique. Il peut fréquemment être amené à étendre ses fonctions initiales à des problématiques réseaux et prendre en charge les risques sécurité et cyber sécurité.L’administrateur réseaux peut également être appelé à assurer un service minimum d’un domaine informatique en cas d’absence inopinée ou programmée d’une ou plusieurs ressources, habituellement affectée(s) à ce domaine.

Postuler

Chef de Division Exploitation et Support

• PROFIL REQUIS :
  Formation Bac+5, Ecole d’ingénieur d’état spécialisation informatiqueMinimum 10 ans d’expérienceBonne compréhension du système d’information au sein d’organisation de moyenne à grande tailleMaîtrise des technologies de virtualisation,Maîtrise du firewalling et réseauxMaîtrise de l’administration de Windows Server, et serveurs LinuxBonne connaissance des procédures de sauvegarde des données et plus largement des contraintes de sécuritéConnaissance d’un certain nombre d’outils permettant la sécurisation et la surveillance de l’exploitationMaîtrise de l’anglais techniqueIntégrité, Rigueur, Autonomie, Aisance relationnelle, Force de persuasion, Proactivité
  MISSIONS DU POSTE :Rattaché au Directeur de la transformation digitale et SI, le Chef de la Division Exploitation & Support travaille en étroite collaboration avec les autres Responsables SI. Il assure les missions suivantes :
  • Veille au bon fonctionnement de la production informatiqueExploitation et gestion de l’évolution de l’infrastructure et systèmes SIRésolution des incidents et problèmes nuisant à la qualité et à la continuité du service SIVeille au respect de la politique de sécurité SI de la FRMFPilotage et suivi du déroulement des projets et prestations informatiquesGestion des équipes IT
• PRINCIPALE ACTIVITES :
Veille au bon fonctionnement de la production informatique et datacenter
• Superviser la production informatique de la FRMF et en garantir le bon fonctionnementÊtre force de proposition pour le choix des logiciels et matériels pour optimiser les coûts et les performancesRemplir un rôle d’administrateur technique du parc informatiqueÊtre partie prenante dans la mise en œuvre de normes et certifications.Appliquer et veiller à l’application de procédures et à l’amélioration continue des dispositions mises en place Suivre les indicateurs de performances de ses activités dans le cadre du processus SI
Exploitation et gestion de l’évolution de l’infrastructure et systèmes SI
• Réaliser l’exploitation du parc informatique de la FRMF (matériel et logiciel)Mettre en place l’architecture du réseau local et établir les connexions aux réseaux partenairesDéfinir les procédures et les traitements informatiques, backup égalementParticiper à l’élaboration des budgets affectés au renouvellement partiel ou total du parc informatique et à l’achat de nouvelles licences de logiciels
Résolution des incidents et problèmes nuisant à la qualité et à la continuité du service SI
• Mettre à la disposition des collaborateurs un support technique afin de collecter et de traiter leurs besoins et problèmesCouvrir les besoins de l’ensemble des collaborateurs en matière d’assistance et de fourniture des équipements bureautiques et de téléphonieAnalyser les besoins sous l’angle technique et rédiger un cahier des chargesDéfinir des indicateurs de mesure de la qualité de service rendue par le support informatiqueOrganiser et animer des sessions de formations ponctuelles pour les collaborateurs3
Veille au respect de la politique de sécurité SI de la FRMF
• Garantir la sécurité des équipements informatiques et des donnéesMettre en place et accompagner l’implémentation des méthodes et outils de sécurité en phase avec la politique de sécurité systèmes d’information de la FRMFEtablir des tableaux de bord des incidents de sécuritéParticiper aux actions d’intervention en cas de risque majeur ou de dommages au SI
Pilotage et suivi du déroulement des projets et prestations informatiques
• Faire le lien entre les prestataires informatiques et les directions métierDéfinir la clé de répartition entre externalisation (sous traitance) et internalisationProduire des rapports périodiques sur la consommation des prestations informatiquesRédiger le cahier des charges pour les projets informatiques et en suivre la réalisation en interne ou par des prestataires de service
Gestion des équipes IT
• Organiser la division Support et ExploitationDéfinir les recrutements et conduire les évaluations annuelles
Outre ses activités ordinaires, le chef de la division support et exploitation peut être missionné, en tant que chargé de projets, pour conduire un projet informatique durant toutes ses phases.Le chef de la division support et exploitation est amené à travailler en étroite collaboration avec les autres responsables SI, notamment pour assurer un service minimum de support en cas d’absence inopinée ou programmée d’un des responsables SI.

Postuler

Chef de Division Gouvernance et Transformation Digitale

Profil requis:

• PROFIL REQUIS :
  Bac +5, Ecole d’ingénieur d’état ou équivalent spécialisation informatiqueMinimum 10 ans d’expérienceTransformation DigitalePilotage des projetsAssistance maîtrise d’œuvreArchitecture des SIMaitrise de l’anglais techniqueRigueur, Adaptabilité, Conceptualisation, Initiative et Orientation services clients
  MISSIONS DU POSTE :Rattaché au Directeur de la transformation Digitale et SI, le Chef de la Division Gouvernance et Transformation Digitale travaille en étroite collaboration avec les Responsables SI. Il assure les missions suivantes :
  • Mise en œuvre des programmes de la transformation digitale et urbanisation du SIGarantie du bon fonctionnement du patrimoine applicatif de la FRMF et la gouvernance des donnéesConception et développement de fonctionnalités spécifiques et pilotage de la réalisation et de l’intégrationAdministration et maintenance des applications et systèmes opérationnels et de gestionResponsabilité du support applicatif et assistance aux utilisateursImplication dans la politique de sécurité de la FRMFGestion des équipes IT
• PRINCIPALE ACTIVITES :
Mise en œuvre des programmes de la transformation digitale et urbanisation du SI
• Définir les programmes de transformation en réponse aux besoins et attentes de la FRMFPlanifier la mise en œuvre et le suivi opérationnelConstruire l’architecture cible dans le cadre des transformations digitalesVeiller à l’urbanisation des systèmes d’information
Être garant du bon fonctionnement du patrimoine applicatif de la FRMF et la gouvernance des données
• Contrôler l’ensemble des applications et des systèmes de la FRMFEtablir et maintenir la gouvernance des donnéesÊtre force de proposition en ce qui concerne les choix technologiques de la FRMFDocumenter les procédures techniques et les paramétrages de base pour les progicielsParticiper à la mise de normes et passage de certifications pour la FRMFAppliquer et veiller à l’application de procédures et à l’amélioration continue des dispositions mises en placeSuivre les indicateurs de performances de ses activités dans le cadre du processus SI
Conception et développement de fonctionnalités spécifiques et pilotage de la réalisation et de l’intégration
• Participer à l’analyse fonctionnelle des besoins utilisateurs en étudiant la faisabilité technologique, et rédiger un cahier des charges techniquesConcevoir une architecture et développer des composants logiciels en utilisant les langages propriétaires ou open sourceDéfinir des scenarii de test, et s’assurer de la conformité du produit avec le cahier des charges et les besoins exprimés par les utilisateursMettre en production et suivre le déploiement auprès des donneurs d’ordrePiloter les prestations et réceptionner les livrables
Administration et maintenance des applications et systèmes opérationnels et de gestion
• Paramétrer les progiciels et assurer leur maintenance corrective et préventive avec le concours de l’intégrateurAssurer le suivi des outils de supervision et analyser l’ensemble des incidents survenusMettre en place une politique de sauvegarde en adéquation avec les recommandations de l’intégrateur du progiciel
Être responsable du support applicatif et l’assistance aux utilisateurs
• Assister les utilisateurs sur le plan utilisation de l’application et/ou progicielMettre en place un support technique de niveau 1 et 2, en impliquant l’intégrateur si besoin (contrat de maintenance)Rédiger des procédures d’intervention pour les problèmes déjà rencontrésVeiller au respect des SLA (service-level agreement) établi avec le métier
Être partie prenante de la politique de sécurité de la FRMF
• Définir les règles de sécurité (physique et logique) des bases de données des applications et progiciels et participer à la définition de la politique sécurité de la FRMFAccompagner les directions et les utilisateurs pour se mettre en conformité avec la politique sécurité SI de la FRMFAssurer une veille technologique dans le domaine de la sécurité informatique
Gestion des équipes IT
• Organiser la division Support et ExploitationDéfinir les recrutements et conduire les évaluations annuelles
Outre ses activités ordinaires, le chef de la division gouvernance et transformation digitale peut être missionné, en tant que chargé de projets, pour conduire un projet informatique durant toutes ses phases.Le chef de la division gouvernance et transformation digitale est amené à travailler en étroite collaboration avec les autres responsables SI, notamment pour assurer un service minimum de support en cas d’absence inopinée ou programmée d’un des responsables SI.

Postuler