Le cabinet AD Associés, reconnu pour son expertise dans l’accompagnement des entreprises tant nationales qu’internationales au Maroc, renforce son département d’expertise comptable. Dans un contexte de croissance active, il est à la recherche de plusieurs talents ambitieux pour rejoindre son équipe basée à Casablanca.
Postes à pourvoir dans le domaine de la comptabilité à Casablanca – Rejoignez une équipe dynamique chez AD Associés.
AD Associés propose plusieurs postes, adaptés à différents niveaux d’expérience pour répondre à ses besoins :
Collaborateurs Juniors
Ce poste est destiné principalement aux jeunes diplômés ou à ceux ayant une première expérience. Les candidats retenus auront l’opportunité d’acquérir une expérience concrète et solide au sein d’un cabinet dynamique.
Collaborateurs Seniors
Les profils confirmés, maîtrisant la gestion de portefeuille clients, sont également recherchés. Ces collaborateurs devront être capables de mener des missions de manière autonome, contribuant ainsi au développement de l’entreprise.
Managers
Les candidats cherchant un rôle de responsabilité pourront postuler pour des postes de managers. Ces profils expérimentés devront superviser des équipes, gérer des missions complexes et accompagner les clients dans leurs enjeux stratégiques.
Profil Recherché
AD Associés valorise des qualités spécifiques chez ses futurs collaborateurs. La motivation, la rigueur, l’esprit d’analyse et le sens du travail en équipe sont des compétences clés.
Une expérience antérieure en cabinet est appréciée, en fonction du poste visé. La maîtrise des outils comptables est indispensable tout comme la capacité d’adaptation. Les candidats doivent également posséder de solides qualités relationnelles et une orientation client avérée. Enfin, une formation supérieure en comptabilité, finance ou audit est exigée.
Conditions de Travail
Les postes sont basés à Casablanca, et les contrats sont de type CDI. Les candidats doivent être disponibles pour commencer dès que possible.
Postes à pourvoir:
- Collaborateurs Juniors: idéal pour les jeunes diplômés ou profils avec une première expérience, souhaitant acquérir une expertise concrète et solide en cabinet.
- Collaborateurs Seniors: pour des profils confirmés maîtrisant la gestion de portefeuille clients, capables de conduire des missions en autonomie.
- Managers: profils expérimentés, capables de superviser des équipes, gérer des missions complexes et accompagner les clients dans leurs enjeux stratégiques.
Profil recherché:
- Motivation, rigueur, esprit d’analyse et sens du travail en équipe.
- Expérience préalable en cabinet appréciée (selon le poste visé).
- Excellente maîtrise des outils comptables et bonne capacité d’adaptation.
- Solides qualités relationnelles et orientation client.
- Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit.
Conditions du poste:
- Localisation: Casablanca.
- Type de contrat: CDI.
- Disponibilité: Dès que possible.
Pour rejoindre un cabinet structuré, reconnu et orienté vers l’excellence professionnelle, les candidatures sont à transmettre par email à l’adresse suivante: [email protected]
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